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La Preuve par trois fr

  • Actif
  • Numéro:
    0880.041.012
  • Sécurité sociale
    Depuis le 02-11-2006
    Supprimé le 09-11-2013
    1316737-16
  • Type d'entité:
    Personne morale
  • Situation:
    Dissolution anticipée - Liquidation (dissolution volontaire) depuis le 21-10-2013
  • Forme juridique:
    Association sans but lucratif
    Depuis le 15-01-2006
  • Effectif:
    Entre 1 et 4 personnes

Siège social

  • Boulevard Eisenhower(TOU), 61
    7500 Tournai
    Belgique

Dénominations

  • Dénomination sociale en français : La Preuve par trois

Bilan passif de la société La Preuve par trois

Le passif d’un bilan comptable correspond aux éléments qui ont une valeur négative pour l’entreprise. Il regroupe les capitaux propres (passif interne), et les provisions et impôts ainsi que les dettes (passif externe).
Donnée2010
Capitaux propres -41.082 €
Bénéfice (Perte) reporté(e) -41.082 €
Dettes 129.186 €
Dettes à plus d'un an 6.852 €
Dettes à un an au plus 119.633 €
Comptes de régularisation - Passif 2.701 €
Passif 88.103 €

Bilan actif de la société La Preuve par trois

L’actif d’un bilan comptable correspond aux possessions de l’entreprise et donc aux éléments qui constituent des valeurs économiques positives. Il est constitué d’actifs immobilisés et d’actifs circulants.
Donnée2010
Actifs immobilisés 41.350 €
Immobilisations corporelles 35.675 €
Immobilisations financières 5.675 €
Actifs circulants 46.753 €
Créances commerciales à un an au plus 3.831 €
Autres créances à un an au plus 8.319 €
Valeurs disponibles 29.801 €
Comptes de régularisation - Actif 4.802 €
Actif 88.103 €

Compte de résultats de la société La Preuve par trois

Le compte de résultat regroupe uniquement les opérations qui ont une incidence directe sur le résultat de l’entreprise pendant un exercice donné. Ceci comprend donc les recettes ou produits desquels on déduit les charges de fonctionnement. Cette différence donne un résultat comptable, qui, s’il est positif correspond à du bénéfice, le cas échéant c’est une perte.
Donnée2010
Bénéfice (Perte) d'exploitation -38.099 €
Bénéfice (Perte) de l'exercice -38.331 €

Ratios financier de la société La Preuve par trois

Les ratios financiers expriment des rapports entre des rubriques clefs du bilan, du compte de résultats et des annexes des comptes annuels. Ils permettent de synthétiser la situation financière de l'entreprise, en facilitent le suivi à travers le temps et permettent des comparaisons avec d'autres entreprises.
Ratios2010
Ratios de valeur ajoutée
Valeur ajoutée par personne occupée (€) 30K€
Valeur ajoutée / Immobilisations corporelles brutes (%) 620.02%
Frais de personnel / Valeur ajoutée (%) 114.03%
Amortissements, réductions de valeur
et provisions / Valeur ajoutée (%)
3.59%
Charges des dettes / Valeur ajoutée (%) 1.34%
Acquisitions d'immobilisations
corporelles / Valeur ajoutée (%)
4.82%
Ratios de liquidité
Liquidité au sens large 0.38
Liquidité au sens strict 0.35
Ratios de solvabilité
Degré d'indépendance financière (%) -46.63%
Degré d'endettement -3.14
Coût moyen des capitaux de tiers (%) 2.12%
Ratios de rentabilité
Rentabilité brute de l'actif total
avant impôts et charges de dettes (%)
-32.09%
Rentabilité nette de l'actif total
avant impôts et charges de dettes (%)
-40.40%

Bilan social de la société La Preuve par trois

Le bilan social donne une sorte d’état des lieux de la situation du personnel d’une entreprise. Il permet également de connaître les mouvements du personnel ainsi que la politique de formation d’une entreprise. Le degré d’informations fournies dans le bilan social dépend de la taille de l’entreprise et de quel type de bilan elle dépose, complet, abrégé ou micro.
Ratios2010
Etat des personnes occupées au cours de l'exercice
Travailleurs inscrits au registre du personnel
Nombre moyen de travailleurs 11.10
Nombre moyen de travailleurs
en équivalents temps plein (ETP)
6.80
Nombre d’heures effectivement prestées 11.02K
Frais de personnel 232.7K
Coût horaire moyen (€) 21.13€
Mouvements du personnel au cours de l’exercice
Nombre de travailleurs inscrits
au registre du personnel au début de l'exercice
8
+ Nombre d'entrées 6
- Nombre de sorties -3
Nombre de travailleurs inscrits
au registre du personnel au terme de l'exercice
11
Taux de rotation du personnel (%) 56.25%